“你对李厂长说，你来了有一段时间了。
发现食堂和采购科对接上有点问题。
有些时候，食堂的需求不能及时传达到采购科去。
导致采购科没办法及时把需要的食材采购回来。
弄不好会影响招待。
你有点建议，不知道当讲不当讲。
这时候，李厂长就算不想听你讲，也会让你讲的。
毕竟虚心听取职工意见的领导才是好领导。
你接着说，建议厂里在食堂设个采购班。
归食堂管理，专门为小食堂服务。
同一个部门好沟通，小食堂需要什么，采购班立马就能去采购。
食材采购回来之后，也不需要先到采购科入账。
然后食堂才能去采购科领。
直接内部就能办了，简化流程节约了时间。
能让领导们吃到更新鲜的食材。
领导们吃好了。
才能更好的为人民服务。
不过你以后要小心负责小食堂的采购科科长。”
“为什么呀？
我又没得罪他。”
“你这相当于分他的权了。
你们这个采购班是归食堂管，不再归采购科管了。”
“我们采购科长是个很厉害的人物。
就不能不得罪他吗？
我们这个采购班还放在采购科不就行了吗？”
“我也是为了你以后工作方便。
如果采购班还属于采购科，到时候你两头受管，多方领导日子可不好过。
还不如把它拎出来放食堂呢。
在官场混就不要怕得罪人，也不可能不得罪人。
但是要搞清楚哪些人能得罪，哪些人不能得罪。
你这么干虽然得罪了一个采购科长。
但是卖好了食堂主任。
你以后是跟食堂主任混的。
采购科那边又管不到你了。
但是一定要防着他点。
特别要防着他使阴招。
明面上他应该不大会下手。
毕竟你们都是李厂长的人。
下手也不怕，毕竟明枪易躲，暗箭才难防。
官场上，多是背后下刀子乱捅。
说完建议，你可以自荐。
就说你在搞物资方面还是很有心得的。
让你来当这个采购班长，你会干的很好。
不会让领导失望的。
反正就这一类的话，使劲吹。
吹的差不多，就拿出一叠纸跟他说，那是你写的关于食堂增设采购班可行性报告。”
“我哪会写报告啊？
要不你帮我写？”
“娘的，什么都要我帮你弄。
你自己干嘛了？
没让你真的去写报告。
就那一叠纸。
封面上写食堂增设采购班可行性报告。
里面写不写谁管你？
重要的是把那两沓钱塞好。
别掉出来了。”
“哦！我懂了。
写什么不重要，给多少才重要。”
“悟性蛮高的嘛。
李厂长收下最好，但是大概率是不会收的。
你们两个初次进行这方面的接触。
他总是要推一推的。
应该会让你把报告拿下去改改。
你可别傻不拉几的，真拿回来改。
你得把它推回去，就说这份报告你弟我看过了。
你才敢递给他的，哪里需要改，还请李厂长指点一二。
我在李厂长那边还是有点分量的。
他应该会收下。
如果他还不收下，你就收回来。